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Clarifier et s'approprier les attentes portées envers un leader dans le contexte actuel.
Plan de cours

Prochaines dates en formation publique

  • 17 août 2026 – 10h à 12h
  • 4 septembre 2026 – 10h à 12h
  • 14 septembre 2026 – 13h à 15h
  • 5 octobre 2026 – 10h à 12h
  • 16 octobre 2026 – 10h à 12h
  • 20 novembre 2026 – 10h à 12h

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MISE À JOUR RH permet d’accéder aux tendances RH qui façonnent le monde du travail et la gestion des équipes. Ancrée dans l’actualité et appuyée par des statistiques récentes, cette conférence met en lumière les faits saillants et fait émerger des constats éclairants. Elle propose également des pistes d’intervention pour s’adapter aux changements rapides que nous connaissons aujourd’hui.

Sujets abordés

  • Incertitude économique : l’impact des soubresauts américains et mondiaux sur le monde du travail québécois.
  • Intensification de l’intelligence artificielle (IA) : plusieurs années plus tard, où en sont les organisations et comment créer une culture continue d’apprentissage.
  • Différences générationnelles : la cohabitation intergénérationnelle et ce à quoi s’attendre avec l’arrivée de la génération Alpha.
  • Quête d’efficacité : les tendances individuelles et collectives permettant d’accroître l’impact de chaque heure travaillée.

Les participants repartiront avec :

  • des statistiques éloquentes sur les tendances RH et les transformations du monde du travail;
  • une compréhension à jour des enjeux qui influencent les organisations;
  • des clés destinées aux gestionnaires et aux employés afin de favoriser la rétention et l’engagement des équipes.

Réalité actuelle du monde du travail

Le monde du travail et les tendances en ressources humaines évoluent rapidement. Ils sont influencés par le contexte économique, les changements législatifs, l’évolution démographique ainsi que les grands enjeux de société.

 

Par conséquent, les analyses, les statistiques et les pistes d’action évoluent au même rythme. Les solutions qui étaient efficaces hier ne sont pas nécessairement celles de demain.

À qui s’adresse cette conférence ?

  • Gestionnaires et leaders d’équipe
  • Dirigeants et décideurs
  • Professionnels RH
  • Personnes souhaitant mieux comprendre les transformations du monde du travail

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