Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice), Acquisition de talents proactif et passionné pour joindre notre équipe. Votre rôle, essentiel au succès de l’équipe, consistera à fournir un soutien administratif et transactionnel continu… Continue reading Coordonnateur(trice), Acquisition de talents (Contra de 8 mois)
Le ou la gestionnaire des ressources humaines est responsable de la gestion des programmes RH, du recrutement, du développement des talents et de l’évolution des employés au sein de l’organisation.… Continue reading Gestionnaire ressources humaines
Nous sommes à la recherche d’un(e) Partenaire d’affaires, Ressources humaines qui fournira un soutien direct au vice-président, Talent et Personnel. La personne retenue sera une personne énergique, positive, professionnelle et… Continue reading Partenaire d’affaires, ressources humaines
Au cœur de l’action, vous agirez comme expert-conseil auprès des gestionnaires en les accompagnant dans la gestion des enjeux de relations du travail. Grâce à votre leadership, votre capacité d’analyse… Continue reading Coordonnatrice, coordonnateur – Relations de travail
Poste : conseiller(ère) en ressources humaines Lieu de travail : Boucherville, mode hybride Vous êtes un(e) professionnel(le) RH qui adore le recrutement, mais qui souhaite aussi avoir un rôle diversifié… Continue reading Conseiller(ère) en ressources humaines, mode hybride (Boucherville)
Tu es du genre à voir dans chaque personne un talent à faire grandir? Tu carbures à une culture forte, une marque employeur qui attire et des pratiques RH solides?… Continue reading DIRECTEUR(TRICE) DES RESSOURCES HUMAINES
Généraliste ressources humaines Simetra est présentement à la recherche d’un(e) généraliste ressources humaines pour son client localisé près de Trois-Rivières. L’entreprise, œuvrant dans le domaine du divertissement vous offrira un… Continue reading Généraliste ressources humaines
Sous la responsabilité de la Directrice RH, le ou la Conseiller(ère) Formation et Performance est responsable de la gestion et du suivi des activités de formation et de développement des… Continue reading Conseiller(ère) RH – Formation et Performance
Relevant de la Vice-présidente principale, Talent et Culture, le ou la Directeur(trice) principal(e), Rémunération globale, analytique et technologies, joue un rôle clé dans la définition, l’évolution et la gouvernance de… Continue reading Directrice principale ou Directeur principal, Rémunération globale, analytique et technologies
Dans ce rôle, vous contribuerez à attirer et sélectionner les talents qui soutiennent nos ambitions d’affaires. En plus de piloter le recrutement des postes professionnels et de supervision, vous participerez… Continue reading Spécialiste principal, Acquisition de talents