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Date de publication :
Lieu et région ou le poste est situé :
Niveau du poste :
Offrir des services spécialisés, des conseils et de l’orientation en matière de santé et de sécurité aux clients, aux groupes d’intérêt et aux responsables des politiques concernant l’interprétation, l’application et l’administration des exigences du Code canadien du travail, du Règlement canadien sur la santé et la sécurité au travail (RCSST) et des politiques et procédures de la Société.
Fournir des conseils et du soutien en matière de santé et de sécurité pour les initiatives de changement au sein de la Société, afin d’assurer que la réglementation est respectée et que le rendement en matière de sécurité est amélioré.
Participer à l’exécution de la stratégie en matière de santé et de sécurité de la Société ainsi qu’aux plans d’amélioration annuels en matière de santé et de sécurité afin de respecter les exigences des normes, des politiques et des pratiques de la Société et de favoriser l’amélioration continue visant l’atteinte de l’objectif de zéro blessure et maladie.
• Offrir des conseils et de l’orientation aux clients, aux groupes d’intérêt et aux responsables des politiques concernant l’interprétation, l’application et l’administration des exigences du Code canadien du travail, et fournir une gamme complète de services conformément aux lois et aux règlements fédéraux ainsi qu’aux politiques de la Société.
• Vérifier, surveiller et évaluer les politiques, les programmes et les procédures en matière de sécurité afin d’en assurer la conformité et de repérer les occasions d’amélioration. Déterminer les tendances, les indicateurs de rendement et les stratégies d’amélioration. Recommander des mesures correctives et élaborer des programmes de soutien, au besoin.
• Élaborer des stratégies avec les clients afin de résoudre les questions litigieuses et les problèmes complexes, qui, dans la plupart des cas, exigent une collaboration avec les comités locaux conjoints sur la santé et la sécurité, les syndicats, les Ressources humaines, les Relations du travail, les organismes de réglementation et d’autres groupes d’intérêt internes et externes.
• Fournir une expertise technique en sécurité aux clients des Opérations dans des domaines tels que l’ergonomie, l’hygiène industrielle, l’occupation du milieu de travail, la sécurité de l’équipement et les enquêtes sur les causes fondamentales.
Formation
• Un diplôme d’études postsecondaires, de préférence dans un domaine connexe OU une combinaison d’expérience professionnelle et de formation équivalente.
Expérience
• Une à trois années d’expérience fonctionnelle pertinente.
• Une ou plusieurs années d’expérience dans un milieu syndiqué, un atout.
Autres exigences
• Excellentes compétences en informatique et maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office.
• Solides compétences en communication, en analyse et en service à la clientèle.
• Un diplôme universitaire ou un certificat/des cours en santé et sécurité constitueront un atout considérable.
Postes Canada est le principal fournisseur canadien de solutions de commerce électronique et de communication avec les clients. Notre service d’avant-garde, abordable et fiable est le choix idéal pour les expéditeurs du cybercommerce et les consommateurs en ligne.
Nous exploitons le plus grand réseau de vente au détail au Canada et desservons plus de 15,3 millions d’adresses auxquelles nous offrons des options de ramassage et de retour pratiques. En fait, nos solutions intégrées de premier plan tirent parti des atouts et du savoir-faire du Groupe d’entreprises de Postes Canada.