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La Fromagerie des Basques est à la recherche d’un(e) leader RH qui souhaite contribuer concrètement à la croissance d’une entreprise québécoise reconnue. Relevant de la direction générale et membre du comité de direction, vous définirez la vision RH et accompagnerez l’organisation dans un important projet de transition vers une nouvelle usine.
VOTRE MANDAT
• Élaborer et déployer la stratégie RH en cohérence avec les orientations d’affaires.
• Conseiller la direction générale et les gestionnaires sur les enjeux humains et organisationnels.
• Superviser, soutenir et faire progresser la conseillère RH.
• Structurer les programmes, politiques, processus et outils RH.
• Développer la marque employeur et une expérience employé mobilisatrice.
• Planifier les besoins de main-d’oeuvre et soutenir l’attraction, l’intégration et la rétention.
• Accompagner les gestionnaires en matière de mobilisation, rendement, relations de travail et situations complexes.
• Soutenir la gestion du changement liée à la croissance et à la nouvelle usine.
• Faire évoluer les pratiques de santé, sécurité et mieux-être.
LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT
• Bâtir une fonction RH structurée et adaptée à la croissance.
• Accompagner une organisation de 85 à 125 employés.
• Développer la relève, les compétences et la marque employeur.
• Devenir un partenaire stratégique incontournable de la direction et des gestionnaires.
LE PROFIL RECHERCHÉ
• Baccalauréat en relations industrielles, gestion des ressources humaines ou combinaison de formation et d’expérience pertinente.
• Solide expérience dans un rôle RH stratégique ou de direction.
• Expérience en milieu manufacturier, industriel ou de transformation alimentaire.
• Titre CRHA ou CRIA, un atout important.
• Vision stratégique, sens des affaires et capacité d’influence.
• Leadership collaboratif et crédibilité auprès des gestionnaires.
• Capacité à structurer, implanter et améliorer des pratiques.
• Excellentes habiletés de communication, de coaching et de mobilisation.
À la Fromagerie des Basques, on crée avec cœur des produits d’ici, savoureux et authentiques. Chaque jour, on mise sur la qualité, l’innovation et le plaisir de partager. Fiers de notre équipe et de nos racines, on avance ensemble avec passion, dans le respect de ce qui nous rend uniques.
MISSION
Commercialiser avec fierté des produits d’ici et de qualité, pour que chaque bouchée soit un plaisir à partager. « Le goût du bonheur à partager! »
VISION
Déployer notre savoir-faire pour que notre marque rayonne grâce à ses standards de qualité et à une approche écoresponsable.
AGILITÉ
Notre capacité à réagir rapidement, à optimiser et à nous adapter constitue un levier incontournable de succès.
Gestes clés
• Réagir rapidement aux demandes des clients et des partenaires.
• Identifier et proposer des améliorations de façon constructive.
• Participer activement aux initiatives d’amélioration.
• S’engager dans les changements proposés.
QUALITÉ
Nous nous investissons constamment afin d’atteindre les plus hauts standards de qualité de l’industrie.
Gestes clés
• Porter une attention particulière aux détails.
• Livrer un produit ou un résultat qui répond aux standards et à l’excellence de la marque.
ESPRIT D’ÉQUIPE
La confiance, la bienveillance et l’écoute guident nos gestes. Nous croyons qu’ensemble, nous sommes plus performants.
Gestes clés
• Travailler en collaboration avec ses collègues.
• Écouter les autres avec respect et bienveillance.
• Communiquer de manière à favoriser un climat de confiance et d’ouverture.
FIERTÉ
Chaque jour, nous accomplissons notre mission avec passion et dévouement afin de faire rayonner notre marque. Nous sommes la Fromagerie des Basques!
Gestes clés
• Être un fier ambassadeur ou une fière ambassadrice de la marque.
• Projeter une image professionnelle qui fait honneur à la marque.
• Servir les clients avec passion et dévouement, en ayant à cœur leur satisfaction.
Postuler au rh@fromageriedesbasques.ca