Objectif de la formation
S’outiller pour vraiment connecter avec ses employés, notamment à distance, faire preuve d’empathie et concevoir le travail via des objectifs pour accroître la flexibilité offerte aux équipes. Allier bienveillance et productivité en évitant d’y camoufler un manque de courage managérial.
Des résultats concrets
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En ligne | 2 heures | 395$
Dates disponibles :
Dates à venir
S’inscrire individuellement
En ligne (animation en direct) | 2 heures | 395$
Sommaire des modules
Votre formation
Gérer avec bienveillance, proximité et flexibilité, c’est s’outiller pour connecter sincèrement avec chaque employé, s’adapter au travail hybride, définir des objectifs individualisés, offrir une écoute active et du feedback constructif, tout en gardant le courage d’aborder les enjeux sensibles et en favorisant l’autonomie au sein de l’équipe.
Formats disponibles
Contactez-nous : info@reseau-annie.ca
Entrevues médiatiques sur la collaboration dans les équipes de travail
Réseau Annie RH a réalisé plus de 1 000 entrevues pour la radio et la TV de Radio Canada, TVA, LCN, Cogéco sur le monde du travail, le leadership, la gestion d’équipe, la communication, la collaboration dans les équipes et les RH. Cliquez ici pour consulter nos entrevues
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