Date de publication :
Lieu et région ou le poste est situé :
Niveau du poste :
Spécialiste acquisition de talent et immigration
Expérience 3+ | Commerce de détail – Ouest de Montréal
Notre client, une grande entreprise québécoise spécialisée en commerce de détail, est à la recherche d’un.e Spécialiste acquisition de talent et immigration. Vous avez de la facilité à communiquer avec les gens, vous connaissez bien les différents programmes d’immigration, vous êtes une personne organisée et avez une bonne capacité d’analyse? Ce poste est pour vous!
* Entreprise québécoise de renom
* Salaire attractif
* 2 jours en télétravail / 3 jours au bureau
* Assurance complète dès le premier jour
Principales tâches:
S’assurer des besoins en recrutement des différentes succursales et des bureaux;
Accompagner et conseiller les travailleurs étrangers temporaires dans l’ensemble de leurs démarches administratives et d’immigration (PVtistes, permis fermé, permis ouvert, EIMT, jeunes professionnels, CSQ, RP, etc.);
Rédiger et afficher les descriptions de poste;
Etablir le premier tri des candidatures;
Présenter les candidatures sélectionnées aux gestionnaires;
Organiser les entrevues;
Effectuer les références des candidats;
S’assurer que l’ensemble du processus soit respecté;
Veiller à réunir les documents nécessaires à l’embauche des travailleurs étrangers et faire le suivi administratifs avec les autorités de l’immigration.
Vos compétences :
Détenir un baccalauréat en Ressources humaines/Relations Industrielles ou dans un domaine connexe;
Avoir accumulé trois (3) années d’expérience pertinente en recrutement;
Bonne connaissance des différents programmes d’immigration;
Excellente maîtrise du français;
L’anglais est un atout;
Avoir une bonne communication et un bon sens du relationnel.
Pour postuler, envoyez votre candidature par courriel à: m.serret@totemtalent.ca ou appelez-nous au 514.954.3883.
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