RÉSEAU D’ANNIE RH FAIT UN APPEL AUX DONS

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Consultant RH

Titre du poste : 

Consultant RH

Date de publication : 

10 avril 2024

Lieu et région ou le poste est situé

Montréal
, Grande région de Montréal

Niveau du poste : 

Postes de généraliste non-direction

Description du poste

L’opportunité actuelle vise impulsion – notre pratique d’impartition – qui accompagne les organisations de différents domaines avec leurs opérations RH. Nous cherchons un profil PARH qui trippe à soutenir les gestionnaires et les employés dans leur quotidien, avec un mindset de transformation des pratiques et d’efficacité opérationnelle.

Trois mots clé nous guident chez SISMIK :

– Performance: nous existons pour amener de la performance aux entreprises
– Expérience: à travers une expérience employé personnalisée, cohérente, vécue
– Engagement: qui déclenche l’engagement et la mobilisation de chacun des individus

Dans ce rôle, tu seras sur ton X si :

– tu as 5 à 7 ans d’expérience comme partenaire RH dans un modèle mixte de soutien des opérations et de développement de programmes
et d’outils;
– tu carbures à travailler fort (pas nécessairement pendant de longues heures, mais efficacement!), entouré.e de collègues d’exception;
– tu souhaites avoir un impact réel quotidien dans plusieurs milieux de travail à la fois;
– tu es à l’aise autant en français qu’en anglais – à l’oral et à l’écrit;
– tu maîtrises la suite Office et les technologies RH;
– tu possèdes la désignation CRHA ou CRIA;
– tu es flexible pour travailler de la maison, du bureau ou chez un client;
– (en prime) tu as expérimenté la consultation et tu as aimé!

Si cette courte description résonne en toi, viens nous jaser!

En retour, nous t’offrons :
– une rémunération compétitive;
– un programme d’assurances collectives;
– des opportunités de grandir et de te développer (presqu’à l’infini!) dans une PME dynamique québécoise en croissance;
– 4 semaines de vacances/congés personnels;
– une période cooldown rémunérée pendant les Fêtes pour en profiter avec les tiens;
– une allocation annuelle de bien-être;
– les équipements technologiques pour travailler dans ton bureau à la maison;
– un cellulaire payé.

Pour en savoir plus sur notre service d’impartition pour les organisations : https://sismikimpact.com/fr/champs-expertise/impartition

N’hésite pas à nous soumettre ta candidature si tu te reconnais dans tout ça.

Au plaisir de faire ta connaissance!

Qualifications requises

Expérience de 5 ans dans un poste de consultant PARH ou similaire
Désignation CRHA ou CRIA
Permis de conduire valide
Autorisé.e à travailler au Canada
Bilinguisme (anglais/français – niveau professionnel)

Description de l'entreprise

SISMIK Culture d’impact est une firme de coaching, de développement organisationnel et de stratégies d’impact en ressources humaines.

Nos champs d’expertise:

PERFORMANCE
• Gestion de la croissance
• Amélioration de la collaboration
• Intégration après fusions et acquisitions

ENGAGEMENT
• Mobilisation des équipes
• Développement du leadership et de l’intrapreneurship
• Définition et mise en œuvre de la culture organisationnelle

EXPÉRIENCE
• Démarrage et repositionnement de la fonction RH
• Développement de talent et planification de la relève
• Mise en œuvre de la marque employeur

Spécificité de l'entreprise ou du poste

L’opportunité actuelle vise impulsion – notre pratique d’impartition – qui accompagne les organisations de différents domaines avec leurs opérations RH. Nous cherchons un profil PARH qui trippe à soutenir les gestionnaires et les employés dans leur quotidien, avec un mindset de transformation des pratiques et d’efficacité opérationnelle.

Processus pour appliquer

Faire parvenir votre candidature à info@sismikimpact.com.

Personne ressource

Marie-Hélène
Langlois
Consultante principale et cheffe de pratique – Halte