Logo Réseau Annie RH couleurs png

Technicien·ne à la Paie

Date de publication : 

14 novembre 2025

Lieu et région ou le poste est situé

Montréal-Est
, Grande région de Montréal

Niveau du poste : 

Postes de spécialistes non-direction (DO, dotation, Rel. travail, SST, rémunération, dotation, payroll et autre)

Description du poste

Tu es rigoureux(se), organisé(e) et passionné(e) par les chiffres et les processus RH ?

Tu souhaites travailler dans une entreprise internationale en pleine croissance au Canada et proche de ses employés ?

Notre division Ortec Environnement Services, entreprise de services environnementaux, recrute son ou sa futur(e) Technicien(ne) à la paie pour un emploi à Pointe-aux-Trembles.

Tâches et responsabilités

Découvre ton quotidien :

– Traiter la paie hebdomadaire des employés syndiqués et la paie bimensuelle des employés non-syndiqués et cadres

– Gérer les avantages sociaux (assurances collectives, régime de retraite)

– Valider les données dans les systèmes de paie

– Effectuer les ajustements nécessaires et garantir l’exactitude des paiements

– Préparer et vérifier les rapports de paie

– Répondre aux demandes des instances gouvernementales

– Préparer les relevés fiscaux de fin d’année

– Mettre à jour les informations personnelles et les banques de données

– Veiller au respect des normes provinciales, des conventions collectives et des politiques internes

– Répondre aux questions des gestionnaires et employés concernant la paie et les avantages sociaux

Qualifications requises

Parlons de toi ! Qui es-tu ?

Tu détiens au DEC ou tout autre diplôme pertinent dans la Paie

Tu as minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire

Tu maîtrises un système de paie (ex. : Nethris, Employeur D, etc.)

Tu as une excellente maîtrise du français et tu es capable de communiquer en anglais (oral et écrit) avec des employés situés en Ontario

Si tu as de l’expérience en environnement syndiqué et/ou dans le traitement de la paie des employés CCQ, c’est un atout

Tu as le sens de l’organisation et de la discrétion, tu es rigoureux(se) et sérieux(se)

Tu dois être légalement autorisé(e) à travailler et à résider au Canada

Description de l'entreprise

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités…

Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d’installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l’innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

La filliale canadienne Ortec Environnement Services est un interlocuteur de confiance pour les industriels et les institutions désireuses de réaliser des opérations de nettoyage de grande envergure sur leurs installations, partout au Québec et en Ontario.

Nos équipes, nos matériels, nos procédés adaptés à chaque situation, ainsi que la priorité donnée à la sécurité, sont autant d’atouts nous permettant aujourd’hui d’être un acteur de premier plan dans le secteur du nettoyage industriel. Au service de nos clients et de la réussite de leurs projets.

Spécificité de l'entreprise ou du poste

Ce que nous t’offrons :

– Salaire selon profil et expérience

– Emploi permanent temps plein 40h hebdo

– 3 semaines de vacances annuelles

– 5 journées mobiles et congés de maladie (après 3 mois)

– Fonds de pension avec cotisation de l’employeur jusqu’à 7% (après 3 mois)

– Assurances collectives dès le 1er jour (médical, soins dentaires, vie, invalidité)

– Place de stationnement sur site, évènements d’équipe, animations du Groupe Ortec, etc.

Processus pour appliquer

Tu te reconnais dans le profil recherché et tu es intéressé·e par cette opportunité ?

Alors passe à l’action et envoie vite ton CV sur notre annonce : https://jobs.ortec-group.com/job/84072.

Lors de notre échange, nous te présenterons tous les avantages de l’expérience Ortec !

Personne ressource

Magali
Girardin
Responsable Recrutement