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Niveau du poste :
Nous sommes à la recherche d’une personne pour se joindre à notre équipe en tant que stratège en gestion de contenu afin de jouer un rôle crucial dans la conception, la mise en oeuvre et la gouvernance d’une stratégie mondiale de gestion de contenu pour notre agent conversationnel en Ressources Humaines (chatbot d’IA Générative).
Notre division de la gestion du capital humain offre des conseils et des perspectives pour attirer, fidéliser, récompenser et perfectionner une main-d’oeuvre mondiale talentueuse, en offrant aux employés le soutien et les outils dont ils ont besoin pour réussir. . Il s’agit d’un poste de niveau Directeur au sein de l’équipe de Gestion des Connaissances, qui est responsable de l’identification, de la gouvernance et de l’optimisation du contenu RH pour fournir des réponses précises et contextuelles via un Agent Virtuel.
Morgan Stanley est un chef de file dans le domaine des services financiers, reconnu pour sa capacité à mobiliser des capitaux pour aider les gouvernements, les entreprises, les institutions et les particuliers du monde entier à atteindre leurs objectifs financiers.
Vous souhaitez vous joindre à une équipe animée par le désir de créer, d’innover et d’avoir un impact sur le monde? Poursuivez votre lecture.
Ce que vous ferez dans le rôle :
• Diriger la mise en oeuvre d’un nouveau système de gestion de contenu (CMS); affiner les exigences, établir des processus d’affaires et guider les parties prenantes à travers la gestion du changement pour assurer l’adoption
.• Collaborer avec des équipes interfonctionnelles à l’échelle mondiale pour identifier, publier et soutenir la gouvernance du contenu des RH.
• Transformer des informations complexes en contenu clair et utilisable (c’est-à-dire, politiques, processus, guides de référence).
• Promouvoir et favoriser l’application des normes de contenu sur diverses plateformes.
• Analyser les indicateurs de performance du contenu et identifier des moyens d’améliorer la stratégie de gestion des connaissances.
Ce que vous apporterez au rôle :
•Baccalauréat en gestion des affaires, marketing, communications, ou un domaine connexe avec au moins cinq ans d’expérience pertinente
.•Expérience des systèmes de gestion de contenu tel que AEM et compréhension de base de l’IA est souhaitable, mais non requise.•
Excellentes aptitudes pour la communication écrite et verbale.
•Une personne autonome, proactive, capable d’identifier les causes et les effets, et de prendre des décisions judicieuses avec des informations limitées.
•Compétences en gestion de projet et souci du détail exceptionnel.
•Excellente capacité de travailler en collaboration dans un environnement mondial en évolution rapide.
Ce à quoi vous pouvez vous attendre de Morgan Stanley :
Nous nous engageons à maintenir le service de première classe et les normes d’excellence élevées qui font la réputation de Morgan Stanley depuis plus de 85 ans. Notre culture repose sur cinq valeurs fondamentales, soit mettre les clients au premier plan, avoir une bonne conduite, diriger en s’inspirant d’idées exceptionnelles, assurer la diversité et l’inclusion, et redonner aux collectivités, lesquelles valeurs guident nos plus de 80 000 employés dans plus de 1 200 bureaux répartis à travers 42 pays. Chez Morgan Stanley, vous trouverez des collègues de confiance, des mentors engagés et une culture qui valorise les différents points de vue et l’intelligence de chacun, ainsi que la collaboration croisée. Notre société se distingue par le calibre de son équipe diversifiée, tandis que notre culture d’entreprise et notre engagement envers l’inclusion définissent notre héritage et façonnent notre avenir, contribuant ainsi à renforcer nos résultats et à apporter de la valeur à nos clients à travers le monde. Apprenez-en plus sur la façon dont nous mettons cet engagement en action : morganstanley.com/diversity. Nous sommes fiers de soutenir nos employés et leurs familles à chaque étape de leur parcours travail-vie personnelle, en offrant certains des avantages sociaux et indirects les plus intéressants et les plus complets du secteur.
Morgan Stanley Montréal supporte, grâce à une technologie à la pointe de l’innovation, les groupes d’affaires et d’infrastructure mondiales de la Firme. Les équipes hautement techniques et diversifiées de Montréal jouent un rôle critique dans la construction et le maintien des plateformes technologiques, incluant le trading électronique et algorithmique, l’infonuagique, les infrastructures technologiques, la cybersécurité ainsi que l’intelligence artificielle. Morgan Stanley est implanté à Montréal depuis 2008, et est considéré comme un employeur de premier plan pour les talents spécialisés en technologie. Les opportunités sont multiples pour ceux qui démontrent de la passion et de la persévérance.
Morgan Stanley croit au principe d’équité en matière d’emploi. Elle s’efforce de fournir un environnement de travail accueillant et inclusif au sein duquel chaque personne peut exploiter tout son potentiel.
Tous nos postes sont situés à Montréal, au Québec. Nous offrons un environnement de travail hybride, associant le travail à distance et le travail au bureau.
Connaissance du français et de l’anglais requise.
Bâtissez une carrière qui se démarque. Pour plus d’information, visitez le site morganstanley.com.