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Analyste, paie

Titre du poste : 

Analyste, paie

Date de publication : 

25 février 2025

Lieu et région ou le poste est situé

Montréal-Nord
, Grande région de Montréal

Niveau du poste : 

Postes de spécialistes non-direction (DO, dotation, Rel. travail, SST, rémunération, dotation, payroll et autre)

Description du poste

Sobeys a pour mission d’embellir la vie des familles, des communautés et des employés.

Vous aimeriez faire partie d’une équipe dynamite ? Nous sommes à la recherche d’un Analyste, paie.

Tâches et responsabilités

Voici où vous allez vous concentrer:

Agir en tant que personne de liaison entre nos marchands et le fournisseur de paie CERIDIAN
Expliquer les différentes notions, exigences règlementaires et autres, aux utilisateurs en magasin
Assurer le suivi sur la production des paies effectuées par les magasins, identifier les anomalies et prendre les actions nécessaires afin de les corriger
Effectuer diverses vérifications visant à relevés des erreurs de traitement et de non-conformité, suggérer les correctifs appropriés et assister les utilisateurs pour apporter les rectifications requises
Répondre aux appels téléphoniques et les demandes par courriels des magasins
Répondre aux diverses demandes du gouvernements (demandes de renseignements ARC et autres, pensions alimentaires, saisies de salaires)
Participer au traitement de fin d’année pour les impôts, validation des sommaires, suivi des taux de CSST, FSS
Collaborer à l’ensemble des tâches nécessaires à l’implantation et la terminaison d’une liste de paie, transactions de magasins
Collaborer à l’élaboration de documents, procédures, présentations et bulletins destinés aux marchands
Agir en tant que personne contact avec les partenaires externes tels que SEB-AON, CERIDIAN
Répondre aux diverses demandes internes, en effectuant des analyses et production de documents
Collaborer à l’efficacité des différents systèmes dont Quasimodo, Kronos, LMS et Scène +

Qualifications requises

Ce que vous avez à offrir:

Vous possédez une accréditation SCP ou GAP émise par l’Association Canadienne de la Paie
Vous avez une formation en administration (option finance ou comptabilité), jumelé à un minimum de 3 ans d’expérience pertinente, toute autre combinaison jugée équivalente sera considérée
Vous avez une excellente maîtrise de l’environnement Windows, plus particulièrement du logiciel Excel (niveau avancé très important)
Vous êtes autonome, très organisé et capable de travailler sur de nombreux dossiers simultanément et en gérer les priorités
Vous avez une sens de l’analyse de problème développé, les demandes sont diverses et il n’y a pas de solution prescrite, vous devez analyser le problème et en trouver la meilleure solution
Vous êtes minutieux et précis tout en étant efficace
Vous avez un sens aigu de l’initiative et êtes capable de travailler sous pression
Vous devez être habile avec les relations interpersonnelles et offrir un service orienté vers le client, vous répondrez à leur appel téléphonique autant que les demandes par courriels

Description de l'entreprise

Nous sommes une fière entreprise canadienne ayant pris naissance dans une petite ville de la Nouvelle-Écosse. Aujourd’hui, nous sommes établis dans des communautés de toutes tailles d’un bout à l’autre de notre merveilleux pays. Nous comptons plus de 1 600 magasins répartis dans les dix provinces. Que vous nous connaissiez sous le nom de Sobeys, Safeway, IGA, Foodland, FreshCo, Thrifty Foods ou les pharmacies Lawtons ou une autre de nos bannières, nous formons une seule et même grande famille.

Spécificité de l'entreprise ou du poste

Voici certains de nos avantages:

Un programme d’avantages sociaux compétitif et adapté à vos besoins, comprenant une couverture de soins de santé et dentaires, une assurance vie de même qu’une assurance invalidité de courte et longue durée.
Accès à la plateforme de soins de santé virtuelle et au programme d’aide aux employés et à leur famille.
Un régime d’épargne-retraite pour vous aider à épargner et faire fructifier vos économies.
Un rabais en magasin dans nos bannières participantes ainsi que sur Voilà, par IGA et l’accès à une vaste gamme d’autres programmes de rabais, ce qui rend vos achats plus abordables.
Des ressources de formation et de développement pour soutenir votre progression de carrière.
Des prestations complémentaires pendant un congé parental
Des vacances et jours de congé payés
Et plus encore

Processus pour appliquer

Personne ressource

Michelle
Marcotte
Partenaire d’affaires, acquisition de talents