Formation personnalisée
Adaptée à la réalité de l’entreprise et des participants
Formats disponibles
- virtuel : 2 heures (sans pause)
Approche pédagogique
- Participatif et dynamique : 75 % du temps dans l’action
- Techniques d’animation : auto-diagnostique, discussion dirigée, capsule technique de l’expert, échanges animée, exercice réflectif, mission en sous-groupe, démonstration et autres activités participatives
Clientèle
- Gestionnaires, chef d’équipe
Lieu
- En entreprise ou dans un lieu public (hôtel ou autre)
Langue
Anglais et français
Liste des modules
Vous choisissez 1 à 9 modules
2 heures par module | virtuels
- Exercer un leadership bienveillant et de proximité
- Valoriser et reconnaitre dans l’action (reconnaissance au quotidien)
- Développer les talents de son équipe
- Déléguer de façon provoquer des apprentissages
- Formuler un feedback constructif de façon mobilisante
- Adapter sa gestion et ses communications aux personnes de son équipe
- Gérer son stress et prendre conscience de son impact
- Se positionner vraiment en gestionnaire coach
- Employé difficile – Encadrer sans discipliner
Animateur
Annie Boilard est une professionnelle RH spécialisée en FORMATION. Annie anime, conçoit et personnalise des formations sur les différentes facettes du leadership et des habiletés relationnelles. Elle a publié plusieurs articles et réalisé plusieurs entrevues sur la reconnaissance. Annie accompagne des d’équipes de direction, de leaders et d’employés.