RÉSEAU D’ANNIE RH FAIT UN APPEL AUX DONS

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Directeur(trice) ressources humaines

Titre du poste : 

Directeur(trice) ressources humaines

Date de publication : 

3 novembre 2023

Lieu et région ou le poste est situé

St-Jean-sur-Richelieu/Chambly/St-Rémi/St-Hubert
, Rive-sud de Montréal

Niveau du poste : 

Postes de directions (généraliste et spécialiste confondus)

Description du poste

Notre mission est des plus claires : travailler avec une équipe dévouée et compétente pour offrir un service personnalisé et empreint d’humanité à l’ensemble de nos clients.

Pour accomplir cette mission ambitieuse, nous recherchons un.e professionnel.le des ressources humaines qui saura nous conseiller, nous guider et nous orienter vers les meilleures pratiques en conformité avec les normes et les tendances actuelles.

Tâches et responsabilités

Comment tu nous aideras au quotidien ?
• En assumant un rôle conseil auprès du directeur général et des gestionnaires en place;
• En rédigeant et maintenant à jour les politiques et les procédures en matière de ressources humaines;
• En concevant et mettant en œuvre des stratégies visant à attirer et fidéliser les meilleurs talents;
• En gérant les communications internes, y compris notre présence sur les réseaux sociaux;
• En assumant une gestion continue de la rémunération et des avantages sociaux;
• En mettant de l’avant une culture de bien-être tout en contribuant à créer un environnement de travail positif, inclusif et motivant;
• En soutenant l’amélioration et la mise en place des bonnes pratiques en matière de santé et de sécurité au travail;
• Et bien plus.

Les conditions de travail qui t’attendent
• Salaire à partir de $75k;
• Horaire 40h/semaine flexible;
• Possibilité de télétravail;
• Assurance collective et RPDB.

Qualifications requises

Si ce défi t’intéresse, voici le profil que nous recherchons
• Baccalauréat (BAC) en ressources humaines, relations de travail ou tout autre discipline jugée pertinente;
• 7-10 ans d’expérience pertinente au poste;
• Membre de l’Ordre des ressources humaines – Un atout certain;
• Profil terrain « opérationnel », avec une disponibilité pour des déplacements fréquents;
• Un intérêt marqué pour le marketing RH;
• Excellente maîtrise du français parlé et écrit.

Description de l'entreprise

Au final, pourquoi tu devrais te joindre à notre équipe ?
Parce que rejoindre Denicourt Migué Arpenteurs-géomètres, c’est intégrer une entreprise qui valorise profondément chaque membre de son équipe.

Processus pour appliquer

Ça y est ? Ton CV est prêt ? Envoie-le-nous à recrutement@pratiq.ca

Personne ressource

Mélanie
Phaneuf
Consultante RH