Directeur(trice) en recrutement

Titre du poste :

Directeur en recrutement

Date de publication :

18 mai 2023

Lieu et région ou le poste est situé :

St-Mathieu-de-Beloeil

, Grande région de Montréal

Niveau du poste :

Postes de directions (généraliste et spécialiste confondus)

Description du poste

Le Directeur(trice) en Recrutement est responsable d’élaborer et de déployer les stratégies de recrutement pour le Québec, l’Ontario et les États-Unis. Nous recherchons une personne qui fera la gestion et le suivi des stratégies de recrutement. De plus, il sera appelé à diriger une équipe de recruteurs afin d’attirer d’excellents employés qui correspondent à notre culture diversifiée.

Tâches et responsabilités

Assurer la gestion du processus de recrutement localement et à l’échelle de l’Amérique du Nord;
Planifier les budgets et besoin du groupe de recrutement entier;
Mise en œuvre des tactiques et stratégies (par région);
Gestion et suivi des résultats des recruteurs;
Élaborer des stratégies d’affichage de postes par région pour attirer des travailleurs qualifiés et rencontrer les objectifs stratégiques globaux de l’entreprise;
Développer des approches pour cibler et pour répondre aux divers besoins d’embauche;
Gérer le recrutement sur les médias sociaux, y compris, mais sans s’y limiter, Facebook, Instagram, Twitter et LinkedIn;
Diriger, créer et participer à l’élaboration de contenu original afin d’augmenter la visibilité sur les réseaux sociaux;
Étudier les tendances du marché et recommander des changements pour maintenir des stratégies de recrutement compétitives;
Gérer et publier toutes les opportunités de carrière tant à l’interne qu’à l’externe sur les sites de recrutement et réseaux sociaux;
Planifier, participer et promouvoir la tenue d’événements d’embauche virtuels et en présentiel.

Qualifications requises

Détenir un Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles ou tout autre domaine pertinent;
Avoir au moins 5 ans d’expérience en recrutement;
Expérience en gestion d’équipe;
Excellente maitrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit (anglais et français);
Avoir de l’expérience dans le développement et la gestion de campagnes sur les réseaux sociaux;
Gérer un budget et faire preuve d’ingéniosité.

Description de l'entreprise

Laidlaw Carriers Bulk, une division de TFI International inc. située à Beloeil, est à la recherche d’un Directeur(trice) en Recrutement. Laidlaw Carriers Bulk est la plus grande entreprise de transport au Canada spécialisée dans la logistique et le transport de matériel en vrac pour l’industrie manufacturière.

Spécificité de l'entreprise ou du poste

Ce que nous offrons:

Joindre la plus grande entreprise de transport au Canada;
Possibilités de croissance à l’intérieur d’une entreprise dynamique et en expansion;
Horaire hybride (maison et bureau);
Programme de bonus;
Gamme complète d’avantages sociaux;
Programme REER avec participation de l’employeur;
Échelle salariale compétitive.

Processus pour appliquer

Veuillez svp transmettre votre candidature par courriel à l’adresse suivante : brobichaud@laidlaw.ca

Personne ressource

Maude

Archambault

Coordonnatrice en ressources humaines