Formation - Formation des formateurs et des concepteurs

Formation – Formation des formateurs et des concepteurs

Objectif de la formation

S’outiller pour dynamiser ses formations et accroître l’impact de ses interventions.

Des résultats concrets

Revisiter le vrai rôle du formateur (former versus informer)
S’approprier des outils pour créer des apprentissages expérientiels (et mémorables)
S’outiller pour animer de façon rythmée et dynamique
Se doter de trucs et astuces pour permettre aux participants de réviser périodiquement les concepts enseignés

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En ligne | 2 heures | 395$

Dates disponibles :

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Votre formation

Approfondir la posture de formateur pour concevoir et animer des formations dynamiques : explorer la différence entre former et informer, intégrer des activités expérientielles, rythmer l’animation et s’approprier des astuces pour ancrer durablement les apprentissages chez les participants.

Groupe en entreprise

Formats disponibles

Formation virtuelle : 2 heures
(sans pause)
Formation en présentiel : ½ journée

Personnalisation de la formation

Animation personnalisée à votre réalité (vos exemples)
Formation adaptée à la réalité de l’équipe : gestion en mode hybride, en présentielle ou en virtuelle

Personnes par groupe

1 à 15 personnes
Également offert en grand groupe et en format conférence
Nous sommes flexibles sur la taille du groupe

Langues

Français
Anglais

Formation dynamique

Brève discussion d’ouverture : explorer la différence essentielle entre former et informer dans le rôle du formateur.
Mise en situation : découvrir et s’approprier des outils pour créer des apprentissages expérientiels et mémorables.
Démonstration : présenter des techniques pour animer de façon rythmée et dynamique, favorisant l’engagement.
Pluie d’exemples : partager trucs et astuces pour maintenir l’attention et renforcer la rétention des concepts.
Mission en sous-groupe : concevoir une activité d’apprentissage expérientielle à intégrer dans une formation.
Discussion dirigée : échanger sur les meilleures pratiques pour favoriser la révision périodique et l’ancrage durable des apprentissages.

Cette formation est pour vous si

Vous souhaitez dynamiser vos formations et maximiser l’impact de vos interventions
Et si vous exploriez la posture du formateur pour créer des apprentissages expérientiels mémorables et animer avec rythme et engagement tout au long de vos sessions

Animation interactive et participative

Atelier interactif
Les participants sont actifs (en action) 75 % du temps de formation.
Le dynamisme des ateliers est assuré par la variété des techniques d’animation utilisées : mise en situation, démonstration, partage d’exemples, échanges d’idées, visionnement de vidéos, activité réflective, autodiagnostic et des missions en sous-équipe.
Formation axée sur des capsules (présentation d’outils), de multiples exemples et des défis (pratique) en sous-groupe.

Pour plus d'informations sur la formation Formation des formateurs et des concepteurs

Contactez nous : info@reseau-annie.ca

Entrevues médiatiques sur la collaboration dans les équipes de travail

Réseau Annie RH a réalisé plus de 1 000 entrevues pour la radio et la TV de Radio Canada, TVA, LCN et la radio de Cogéco sur le monde du travail, le leadership et la délégation. Cliquez ici pour consulter nos entrevues

Poursuivre la discussion sur la formation Formation des formateurs et des concepteurs

Poursuivons la discussion ! Il nous ferait plaisir d’échanger avec vous sur votre projet de formation en gestion et en leadership et plus précisément sur Formation des formateurs et des concepteurs. Contactez-nous.

De plus, informez nous de vos attentes et besoins spécifiques. Notre approche flexible nous permet de personnaliser nos services.

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