Titre du poste :
Date de publication :
Lieu et région ou le poste est situé :
Niveau du poste :
Échelle salariale :
Poste : conseiller(ère) en ressources humaines / recrutement
Lieu de travail : Laval
Salaire : de 65 000 $ à 75 000 $ par an selon l’expérience et la formation
Horaire : du lundi au vendredi, de jour, horaire de 40 heures par semaine
Type de poste : permanent à temps plein, jour
Excellente offre d’emploi à pourvoir à Laval ! Postulez dès maintenant et débutez un nouvel emploi rapidement !
Avantages offerts par le poste :
– Entrevues immédiates
– Horaire de travail à temps plein de 40 heures par semaine
– Salaire à discuter en fonction de l’expérience, allant de 65 000 $ à 75 000 $ par an
– 3 semaines de vacances
– Congés supplémentaires pendant la période des fêtes
– Bonification pouvant atteindre 5 %
– Augmentations de salaire annuelles
– Programme de REER avec contribution de l’employeur dès l’embauche pouvant atteindre 8 %
– Avantages sociaux complets, incluant les assurances payées à 100 % par l’employeur
– Bonus de signature de 1000 $
– Entreprise de renom offrant de nombreuses opportunités de développement
– Employeur prêt à offrir une formation complète
Responsabilités principales :
– Effectuer le cycle complet du recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec les gestionnaires (identification des besoins, affichage des postes, tri des CV, entrevues, vérifications pré-emploi, présentation des offres)
– Gérer les adhésions aux assurances et au REER, effectuer des changements et des mises à jour des dossiers des employés au besoin
– Répondre aux questions des employés concernant les assurances, le REER et d’autres sujets liés aux ressources humaines
– Vérifier de manière hebdomadaire les heures enregistrées par les employés dans Kronos, puis transmettre les informations à l’équipe de paie
– Produire des rapports de ressources humaines pour la directrice des ressources humaines
– Créer et maintenir à jour les dossiers des employés
– Participer à l’intégration et à l’accueil des nouveaux employés
– Contribuer à des projets en lien avec les ressources humaines
– Participer à la préparation d’événements corporatifs et d’activités de ressources humaines (BBQ, temps des fêtes, etc.)
– Assumer toutes autres tâches visant à soutenir la directrice des ressources humaines
Nous recherchons des candidats qui répondent aux critères suivants :
– Posséder de 2 à 3 ans d’expérience en recrutement
– Avoir une formation en lien avec le poste
– Maîtriser la suite Microsoft Office
– Avoir une connaissance de Kronos constitue, un atout
– Être bilingue pour communiquer avec des collègues aux États-Unis
Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique, soumettez dès maintenant votre candidature. Une excellente occasion de développement professionnel vous attend à Laval !
Ce poste vous intéresse ? Pour postuler, veuillez communiquer avec Florence Thibeault au 450 463-5317 ou acheminer votre CV en format Word ou PDF à l’adresse suivante : florence.thibeault@quantum.ca
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