Cours Reconnaissance au travail

Description

Cette formation permet de développer ses réflexes à offrir de la reconnaissance. Elle outille les participants à voir autrement pour multiplier les occasions de reconnaissance même avec les personnes avec qui c’est plus difficiles. Cette formation provoque une prise de conscience par rapport à la communication de la sincérité dans la reconnaissance.

Formats disponibles

  • Formation
  • Conférence
  • Atelier
  • Groupe de discussion ou table d’échange ou de co-développement

Clientèle

  • Gestionnaires et employés

Lieu

  • En entreprise ou dans un lieu public (hôtel ou autre)

Formation personnalisée

Adaptée à la réalité de l’entreprise et des participants

Durée

  • Durée standard : 1/2 journée.
  • Durée également disponible : 1h, 1h30, 2h. ou 1 jour (ajout d’un module sur le feedback)

Approche pédagogique

  • Participatif et dynamique  : 75 % du temps dans l’action
  • Techniques d’animation : capsule de l’expert, discussion animée, exercice réflectif imagé, auto-diangostique, dérivé d’un forum ouvert, dérivé d’un aquarium.

Langue

Anglais et français

Suivi post formation

1h de discussion téléphonique avec les participants – au besoin

Optionnel : atelier de suivi de 2h. 6 semaines après l’intervention pour renforcir les apprentissages – coût en sus

105R Cours Leadership Formation Annie Boilard Reseau Annie RH
59R Cours Leadership Formation Annie Boilard Reseau Annie RH

Animateur

Annie Boilard est une professionnelle RH spécialisée en FORMATION. Annie anime, conçoit et personnalise des formations sur les différentes facettes du leadership et des habiletés relationnelles. Elle a publié plusieurs articles et réalisé plusieurs entrevues sur la reconnaissance. Annie accompagne des d’équipes de direction, de leaders et d’employés.